2016年“精細高效，滿意人社”，就業(yè)促進與市場管理科

目標要求

圍繞“精細高效，滿意人社”總目標，結(jié)合就促科工作實際，努力做到“六個提高”即信息源頭采集，提高信息地精確度；審核無紙辦理，提高信息獲取速度；業(yè)務(wù)信息追溯，提高工作責任心；實時業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)覆蓋；形象政策解讀，提高政策理解度；創(chuàng)業(yè)服務(wù)專業(yè)，提高創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平。

具體舉措

1、排查各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)采集源頭，提高業(yè)務(wù)信息的準確度，爭取做到政策待遇審核零差錯。

2、開發(fā)網(wǎng)上審核系統(tǒng)，做到審核無紙辦理，提高業(yè)務(wù)審核效率。

3、加強業(yè)務(wù)信息追溯，特別是差錯業(yè)務(wù)的追溯，以提高工作人員的責任心。

4、加強對新任職協(xié)理員的實時業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升他們的業(yè)務(wù)水平，保證業(yè)務(wù)覆蓋無死角。

5、做到就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳更平民化，避免群眾因政策理解偏差帶來的利益損失和對政府的誤解。

6、創(chuàng)業(yè)服務(wù)通過購買社會化專業(yè)團隊服務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量。