滾動(dòng)信息：品質(zhì)主管
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發(fā)布：[2025-11-07]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 品質(zhì)主管 | 月薪水平： | 8000-12000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 其它 |
| 工作地區(qū)： | 太倉(cāng)浮橋 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | [提供工作餐] [提供宿舍] | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘20人） |
| 福利待遇： | [五險(xiǎn)一金] [全勤獎(jiǎng)] | ||
| 工作描述： |
1 策劃公司品質(zhì)制度及質(zhì)量體系的推行并督導(dǎo)落實(shí)，制定質(zhì)量目標(biāo)并達(dá)成。 1.2負(fù)責(zé)對(duì)公司計(jì)量器具的管制并制定管理計(jì)劃。 1.3 負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)料、制程品、成品品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)范性文件的制定。 1.4 調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛，組織對(duì)重大質(zhì)量事故調(diào)查分析，并提出改進(jìn)方案。 1.5 品管手法與統(tǒng)計(jì)技術(shù)的分析改善與督導(dǎo)執(zhí)行。 1.6對(duì)客戶的品質(zhì)投訴和異常反饋分析及糾正預(yù)防措施的跟進(jìn)并督導(dǎo)持續(xù)改善。 1.7對(duì)公司相關(guān)文件受控管理， 所有外來文件、記錄文件定期整理歸檔保存。 1.8合理改進(jìn)規(guī)范作業(yè)流程，及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的品質(zhì)問題，確保良品的達(dá)成率。 1.9 對(duì)本部門員工的技能培訓(xùn)、素質(zhì)教育及績(jī)效考核等日常管理工作； 1.10組織并主持公司質(zhì)量管理會(huì)議 1.11完成上級(jí)交辦的其它事宜 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 高中 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 28歲 - 50歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 1年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語(yǔ)能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1 了解塑膠產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及管控重點(diǎn), 企業(yè)中層管理2年以上經(jīng)驗(yàn). 2 高度的責(zé)任感, 較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力, 抗壓性強(qiáng). 3有駕駛證, 自行駕車一年以上經(jīng)驗(yàn). |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2024-06-18 09:45:15 | ||
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