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職位信息 |
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| 職位名稱: | ERP實(shí)施顧問(wèn) | 月薪水平: | 6500-12000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | |
| 工作地區(qū): | 太倉(cāng)新區(qū) | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | 招聘人數(shù): | 2人(當(dāng)前應(yīng)聘0人) | |
| 福利待遇: | [五險(xiǎn)一金] [差旅補(bǔ)貼] [帶薪年假] [生日福利] [節(jié)假日福利] [員工旅游] [全勤獎(jiǎng)] [績(jī)效獎(jiǎng)金] | ||
| 工作描述: |
1.負(fù)責(zé)金蝶財(cái)務(wù)軟件(K3/Cloud /EAS等)項(xiàng)目的需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、藍(lán)圖規(guī)劃,制定詳細(xì)實(shí)施計(jì)劃并落地執(zhí)行; 2.根據(jù)客戶財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)場(chǎng)景,完成賬套建立、科目設(shè)置、憑證模板配置、權(quán)限分配、報(bào)表定制等系統(tǒng)初始化工作,確保軟件適配客戶業(yè)務(wù)需求; 3.指導(dǎo)客戶完成歷史財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)整理、導(dǎo)入,解決數(shù)據(jù)遷移過(guò)程中的問(wèn)題;配合客戶完成系統(tǒng)上線切換,提供上線期間的技術(shù)支持與應(yīng)急處理; 4.編制培訓(xùn)材料(操作手冊(cè)、常見(jiàn)問(wèn)題手冊(cè)等),為客戶財(cái)務(wù)人員提供一對(duì)一或集中式培訓(xùn),確保用戶熟練掌握軟件操作(賬務(wù)處理、報(bào)表生成、固定資產(chǎn)管理、應(yīng)收應(yīng)付等模塊); 5.作為客戶與公司的對(duì)接人,及時(shí)響應(yīng)客戶需求,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題,定期同步項(xiàng)目進(jìn)度,確??蛻魸M意度; 6.項(xiàng)目驗(yàn)收后,配合售后團(tuán)隊(duì)完成交接,提供后續(xù)售后技術(shù)支持;總結(jié)實(shí)施案例與經(jīng)驗(yàn),沉淀行業(yè)解決方案與實(shí)施方法論。 7.具備基礎(chǔ)的 SQL 查詢能力者優(yōu)先,了解財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型趨勢(shì)者更佳; |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | [管理類] |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | [會(huì)計(jì)學(xué)] [財(cái)務(wù)管理] | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 25歲 - 35歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 3年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語(yǔ)能力: | 英語(yǔ) 良好 | 計(jì)算機(jī)能力: | 精通 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: |
1.有 1-3 年及以上金蝶財(cái)務(wù)軟件(K3/WISE/Cloud 優(yōu)先)實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)核算流程(總賬、報(bào)表、固定資產(chǎn)、應(yīng)收應(yīng)付等模塊) 2.具備獨(dú)立完成中小型財(cái)務(wù)項(xiàng)目實(shí)施的能力,包括需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)配置、培訓(xùn)上線等全流程; 3.熟悉金蝶財(cái)務(wù)軟件的核心功能與配置邏輯,能快速定位并解決實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題; 4.溝通表達(dá)能力強(qiáng),能清晰理解客戶需求并轉(zhuǎn)化為實(shí)施方案,善于進(jìn)行用戶培訓(xùn)與指導(dǎo); 5.具備良好的責(zé)任心、抗壓能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能適應(yīng)短期出差(客戶所在地多為本地及周邊城市); 6.邏輯思維清晰,做事有條理,注重細(xì)節(jié)與客戶體驗(yàn)。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間: | 2025-12-12 16:03:13 | ||


