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職位信息 |
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| 職位名稱: | 質(zhì)量工程師 | 月薪水平: | 15000-20000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 電子/機械/工程類 |
| 工作地區(qū): | 太倉港區(qū) | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | 有食宿 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘21人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
1. 負責(zé)公司質(zhì)量管理體系及制度的建立、實施、監(jiān)督及完善,同時負責(zé)內(nèi)審、管審的策劃,推動質(zhì)量體系建設(shè)和持續(xù)改進。 2. 主導(dǎo)支持外部相關(guān)方的審核工作,包含第三方、監(jiān)管機構(gòu)及客戶審核等。 3. 根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展計劃及國內(nèi)外行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),支持國內(nèi)外產(chǎn)品注冊與認證的相關(guān)審核工作。 4. 負責(zé)研發(fā)質(zhì)量,過程質(zhì)量以及供應(yīng)商質(zhì)量的整體管控,達成內(nèi)外部質(zhì)量要求,并推動持續(xù)改進。 5. 參與新項目開發(fā)及試制過程中的質(zhì)量評審,包含進階評審,變更評審等,召開質(zhì)量管理會議,處理重大質(zhì)量問題,提出質(zhì)量改進意見。 6. 負責(zé)在制及售后不合格品的調(diào)查分析、改善跟蹤、責(zé)任界定以及執(zhí)行效果確認等; 7. 負責(zé)糾正預(yù)防措施計劃和驗收結(jié)果的審核; 8. 具有獨立完成內(nèi)部質(zhì)量體系相關(guān)培訓(xùn)的能力; 9.熟悉五大工具,有半導(dǎo)體封裝質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 25歲 - 35歲 |
| 工作經(jīng)驗: | 1年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 不限 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: |
1. 本科以上學(xué)歷,機械、電子、通信等專業(yè),機械制造相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 5年以上機械行業(yè)、電子行業(yè)或醫(yī)療器械企業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上質(zhì)量團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先; 熟悉ISO9001、ISO13485質(zhì)量體系管理要求; |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2021-05-10 17:59:47 | ||


